2020重慶公務員備考交流群：603183713 | 歷年題庫 | 教材 | 備考課程

計劃組織協調題目是公務員面試的重點和難點，不再向以往要求組織一次演講，舉行一個歌唱比賽等，往往給定一個主題或多個主題，選擇其中一個，策劃2個創新活動，并選擇其中一個展開闡述。這種題目難度實際上在增加，其一考場時間緊張，問題卻是兩到三問。其二多項選擇對于選擇恐懼癥的學員來說，難度更大。其三越開放的題目越難以創新。創新，其實就是從無到有、從有到優、與時俱進的一個過程。在此從5個角度幫大家梳理一下計劃組織協調題目該如何創新作答。

一、主題選擇的創新

例題：“參與、互助、奉獻、進步”是某市創建志愿者之城的四個核心理念，為了響應市里號召，你單位準備組織干部職工開展志愿者活動。請你選取其中一個核心理念，作為主題，策劃兩個富有創意的活動項目，并選擇其中一個項目談談如何開展。

這四個主題看似選哪個都行，但是都行的話為什么考官還讓我們選，其實還是不一樣的。

1.參與：注重的是參與度高，能夠融入其中去感受和體驗。比如：“文明交通指揮體驗日”、“垃圾分類監督員”、“綠色出行交通向導”等活動。

2.互助：側重互相幫助、助人自助。比如：“鄰里互助”幫扶活動、愛心銀行、“愛心衣物”捐助活動。

3.奉獻：利他，不求回報，付出感強。比如：疫情期間社區居民購買商品、養老院老人剪發活動、60歲老人免費拍照活動。

4.進步：思想進步、個人提升、事件推進。比如：老年人智能社區教學活動。

因此，我們會發現，四個主題有不同的側重。奉獻其實是最基礎也是大多數考生考場的第一選擇，那我們可以根據其他三項的特色，選擇更加有特點的主題去設計活動。

二、活動形式的創新

活動形式是大多數學員都能想到的創新點，很多人想到的比如：通過抖音等自媒體、簽字儀式、打卡活動、隨手拍、快閃等;那除了這種形式，再給大家舉一個例子：傳統的我們只是去養老院給老人洗洗腳，但是老人其實更喜歡的是文娛活動，或者很多老人其實很想拍一張照片等，那我們可以免費幫他們拍照，裝裱后贈送。所以有時候創新不在于真的去設計一個史無僅有的活動形式，而在以往形式上的改良也是創新。

三、活動名字的創新

例題：為了打造文化名城，你單位打算舉辦一個傳承“傳統文化”為主題的活動，現在領導讓你來策劃兩個活動形式，并就其中一個進行詳細闡述，你會如何開展?

“傳統文化”比較宏觀和寬泛，那到底什么是傳統文化，比如：漢服、茶文化、小吃文化等，那結合這個主題，進行細化活動，如果起一個響亮的名字那就是錦上添花。比如：《我和城墻有個約會》;《漢中首屆詩詞大會》。

四、活動對象的創新

很多時候，我們的活動對象比較寬泛，但是對象越寬泛，答題越難具體。比如提到“愛心活動”很多學生只能想到老人和兒童，但是具體什么樣的老人和兒童需要幫助呢，像自閉癥兒童、失獨家庭的老人等也是我們可以去考慮的，當然某些對象的關懷，是需要很專業的前期培訓的，這個也要考慮到愛心幫扶的實際效果。

五、活動地點的創新

活動策劃，雖說不是事無巨細，但是絕對不是套路化和流水賬，只有你想的清楚，才會組織的明白。所以活動地點的體現，也能夠讓活動效果最大化。

比如“安全用藥”宣傳活動可以在藥店門口、醫院門口等，比較有針對性的。考官聽完也會覺得很可行。

綜上，廣大考生不要對于計劃組織協調題目產生畏懼，謹記拋開“流水賬式”的答題，多去思考，發散創新思維，就可以脫穎而出。

新公教育為你提供更多考試資訊和招聘公告可關注微信公眾號【新公教育（cqxgjy）】查看！