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            2021重慶工商大學招聘105人公告
            2021-03-22 11:17:10admin文章來源:重慶工商大學人事處
            六、體檢

              體檢標準參照《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發〔2016〕140號)等規定,結合本行業或崗位實際要求執行,并按規定填寫《事業單位工作人員聘用體檢表》。

              體檢在具有資質的指定體檢機構進行。除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外,招聘單位或參加體檢人員對體檢結論有異議,可在接到體檢結論通知之日起7日內提出復檢申請,經學校同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。

              體檢時間、地點另行通知。

              七、考察

              考察由重慶工商大學組織實施,是對體檢合格應聘人員的思想政治表現、道德品質修養、遵紀守法情況、學習工作實績、業務能力、現實表現以及有無需要實行崗位任職回避等情況進行考查審核,并對應聘人員資格條件進行復查。考察不合格,不予聘用。

              考察應堅持“凡進必審”,嚴格審查人事檔案、誠信記錄,以及確認應聘人員提供的報名材料和涉及報考資格的申請材料或者信息是否屬實等情況,并注重采取實地考察、延伸考察、官方網站查詢【中國高等教育學生信息網(http://chsi.com.cn)查詢學歷、中國學位與研究生教育信息網(http://www.cdgdc.edu.cn/)查詢學位、中國執行信息公開網(http://zxgk.court.gov.cn)查詢最高人民法院公布的失信被執行人、“信用中國”網站(http://www.creditchina.gov.cn)查詢國家有關部委聯合簽署備忘錄明確的失信情形人員】等方式進行查證。凡發現檔案材料或者信息涉嫌造假的,應當立即查核,未核準前,一律暫停聘用;發現應聘人員提供虛假材料、隱瞞事實真相,或提供的材料或信息不實影響審核結果的,或干擾、影響考察單位客觀公正作出考察結論的,給予其不予聘用的處理。

              八、公示

              綜合考核等有關事宜可登陸重慶工商大學人事處網站(https://rsc2014.ctbu.edu.cn/)查詢。體檢、考察均合格的人員確定為擬聘人員。擬聘人員按《關于進一步規范事業單位公開招(選)聘公示工作的通知》(渝人社辦〔2010〕96號)和《關于進一步規范事業單位公開招聘工作的通知》(渝人社發〔2011〕326號)等有關要求,在重慶人力資源和社會保障網(http://rlsbj.cq.gov.cn/)及重慶工商大學人事處(https://rsc2014.ctbu.edu.cn/)網站上公示,公示時間為7個工作日。公示內容包括姓名、性別、出生年月、畢業院校及畢業時間、所學專業及學歷(學位)、考試考核總成績以及崗位招聘條件所要求的工作經歷、職稱、職業(執業)資格等其他應公示事項。

              九、聘用審批及待遇

              應聘人員辦理入職報到相關手續的最后截止時間為重慶工商大學人事處網頁“重慶工商大學擬聘用工作人員公示”后的4個月之內。4個月后未按規定完成相關手續的應聘人員,視為自動放棄擬聘用資格。

              經公示無異議的擬聘人員,由學校提出擬聘用意見,填寫《重慶市事業單位新進人員備案表》和《重慶市事業單位擬聘用人員名冊》報市人力社保局審批。經審批同意聘用的人員,由學校法定代表人或者其委托人與受聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號)和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)的規定,簽訂《事業單位聘用合同》,確立人事關系,完善聘用手續。

              公開招聘的人員按規定實行試用期,試用期包含在聘用合同期限內。試用期滿,經考核合格者,予以正式聘用;試用期內或期滿考核不合格或發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求、以及其他提供虛假材料的人員,取消聘用資格。

              聘用人員檔案工資、績效工資及福利待遇按國家、重慶市及學校有關規定執行。聘用人員達到相關條件的,按學校引進人才優惠待遇執行。學校引進高層次人才優惠待遇請查閱重慶工商大學網站主頁“人才招聘”(https://www.ctbu.edu.cn/rczp/ypgsd.htm)專欄。

              十、紀律要求

              公開招聘事業單位工作人員,是公開選拔優秀人才的重要渠道,對招聘工作中的各個環節,必須嚴肅人事工作紀律,確保招聘工作順利進行。要嚴格執行《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號),認真貫徹《關于印發〈重慶市事業單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發〔2016〕281號)等有關政策規定和回避制度,自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定或弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,并按規定追究有關責任。

              應聘人員提供的身份證件和招聘公告要求取得的學歷(學位)、獲獎及學業成績、職稱、職業(執業)資格證明材料,一經查實系偽造的,視為品行不端及不誠信行為并由事業單位人事綜合管理部門予以備案,從本招聘公告發布之日起5年內應聘我市事業單位公開招聘工作人員時受到不利影響。

              十一、其他

              聯系人:李老師、曾老師、張老師

              聯系電話:+86-23-62769245(辦)

              聯系郵箱:rcyj@ctbu.edu.cn

              通訊地址:重慶市南岸區學府大道19號重慶工商大學厚德樓3002室

              本簡章由重慶工商大學負責解釋。

              重慶市事業單位公開招聘問題和情況反映信箱:2522912065@qq.com(該郵箱不接受簡歷)。

              附件 :

              1. 重慶工商大學2021年公開招聘工作人員一覽表

              2. 重慶工商大學2021年用人部門招聘計劃表

              附件【附件1.重慶工商大學2021年公開招聘工作人員一覽表.xls】

              附件【附件2.重慶工商大學2021年用人部門招聘計劃表.xlsx】

              原標題:重慶工商大學2021年公開招聘工作人員簡章

              文章來源:https://rsc2014.ctbu.edu.cn/info/1238/3810.htm

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