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    2019重慶公務(wù)員面試熱點:夸一夸也未嘗不可
    2019-05-15 16:41:26admin
    【熱點背景】

    近日,流行于高校的“夸夸群”火了,據(jù)了解,包括上海大學(xué)、武漢大學(xué)、哈爾濱工

    程大學(xué)和山東大學(xué)等,都建立了自己的夸夸群。而西安交大的夸夸群,群成員更已經(jīng)達到了1000人的上限。甚至有人將其做成了一門生意,明碼標價在網(wǎng)絡(luò)平臺上賣“夸人服務(wù)”。

    據(jù)本報報道,浙江大學(xué)也出現(xiàn)了這樣的“夸夸群”——浙大夸夸群。在這個群里,無

    論是網(wǎng)購遇見無良騙子,實習(xí)被上司批評,還是在雨天丟了傘,不管是多么令人心情糟糕的“人間慘劇”,只要經(jīng)過這個群里充滿創(chuàng)意的贊美,就能瞬間變得溫暖而治愈。

    【命題預(yù)測】

    近日,西安交大,復(fù)旦大學(xué),浙大等多所大學(xué)出現(xiàn)了“夸夸群”,不管多么糟糕的事情,在群里都能夠獲得充滿愛意的贊美。據(jù)悉“夸夸群”發(fā)展十分迅猛,有的已經(jīng)突破1000人上線,甚至有人將其做成一門生意,在淘寶上明碼標價,購買者也不乏其人。對于夸夸群,你怎么看?

    【新公解析】

    夸夸群折射出大學(xué)生心理壓力大,渴望被激勵的心理需求。我覺得,只要不過度,夸一夸也未嘗不可。

    要強調(diào)度,是因為適度地夸獎可以減緩壓力,重拾信心,過度地夸獎輕則不適,重則虛偽,并且把自信長期建立在外源的夸獎上也不利于心理健康。

    那么我們就要深入去挖掘夸夸群發(fā)生,快速發(fā)展的原因。

    一、 大學(xué)生早已跌落神壇,不再是天之驕子,加之就業(yè)環(huán)境惡化,生活成本上升,客

    觀上的確壓力山大,比如適應(yīng)新環(huán)境的壓力,學(xué)業(yè)的壓力、人際的壓力,工作的壓力,迷茫的壓力等等。

    二、 大學(xué)生又恰恰處于成年早期,面對壓力缺乏成熟的應(yīng)對方法。看看新聞就知道,

    有相當部分的大學(xué)生在內(nèi)心的小天地里掙扎,這包含了來自中產(chǎn)家庭孩子們的焦慮,來自工薪階層孩子們的自卑。所以,夸夸群出現(xiàn)的正是時候。

    三、 大學(xué)提供的心理健康服務(wù)仍舊水平淺,覆蓋面窄,缺乏個性化,難以滿足大學(xué)生

    的要求,所以夸夸群可以看作是大學(xué)生心理建設(shè)的自助創(chuàng)新形式。

    四、 有需求就有供給,夸夸群上淘寶,就像各個地方流行的收費哭喪服務(wù)一樣,都是

    市場正常的反應(yīng),沒有啥好驚訝的。

    我覺得對夸夸群應(yīng)該:

    一、擺正態(tài)度。不分清紅皂白一味地禁止,或者認為是小孩子的玩意就漠視,都不可取。校方和教育部門應(yīng)正視學(xué)生的需求,反思心理健康服務(wù)的不足。

    二、個人加強素質(zhì)。目前階段,單靠學(xué)校來迅速提升心理健康服務(wù)不大可行。這就要求大學(xué)生主動閱讀心理書籍,勇敢嘗試,勇于挑戰(zhàn),多多積累經(jīng)驗,鍛煉出健康向上的心理素質(zhì)和扎實的專業(yè)技能。

    三、校方加強心理健康體系。短期看,從班級氛圍、學(xué)校社團、校園活動等多個方面提倡積極向上的風(fēng)氣,長期看,逐步完善心理建康輔導(dǎo)體系。

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