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【導語】2020重慶武隆水務（集團）有限公司招30人公告現已發布，新公教育為廣大考生整理此次公告內容如下，望各位考生及時查看切勿錯過報名時間。新公教育為報考重慶事業單位考生提供備考資料、輔導用書、真題講義、筆試課程等內容，歡迎各位考生加入備考QQ群951111480一起學習！

原標題：重慶武隆水務(集團)有限公司 對外公開招聘簡章

重慶武隆水務(集團)有限公司(以下簡稱公司)成立于2012年5月，是武隆區人民政府授權設立的具有獨立法人資格的國有獨資企業。公司主要承擔全區水利、水電、水土保持、供排水項目投資、建設、經營與管理，水資源開發利用，水利電力勘察設計、咨詢，旅游服務;水利電力物資銷售，土地收購、儲備、開發等職能。根據經營發展需要，現面向社會公開誠聘工作人員。

一、招聘崗位及人數

本次擬招聘崗位7個。其中管理崗4個，技術崗3個，共30人(具體崗位詳見重慶武隆水務(集團)有限公司2020年對外公開招聘崗位情況一覽表)。

二、招聘條件

(一)基本資格條件

1.擁護中國共產黨的領導，政治思想素質過硬。

2.遵紀守法，品行端正，作風正派，具有良好的職業道德素養和團隊意識，能夠適應崗位需要，具備履職所需要的綜合素質、專業水平，廉潔從業，服從組織安排。

3.年滿18周歲及以上，具有中華人民共和國國籍的合法公民。

4.身體健康，適合崗位要求的身體條件和中華人民共和國職業健康標準要求。

5.具備與應聘崗位要求相適應的學歷和國家認可的專業、技能條件。

6.崗位所需求的其他資格條件(詳見重慶武隆水務(集團)有限公司2020年對外公開招聘崗位情況一覽表)。

(二)有下列情形者，不能參加應聘

1.受過刑事處罰未滿3年或曾被開除公職的人員;

2.正在立案審查，司法機關尚未撤銷案件、檢察機關尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無罪的人員;

3.受黨紀政紀處分、組織處理正在影響期內的;

4.在讀非應屆畢業生或現役軍人;

5.身體有紋身的;

6.被法院列為失信人員名單的;

7.相關法律法規確定的不適合情況。

(三)年齡計算

年齡計算時間截止為2020年4月1日，如：“35周歲及以下”是指在1985年4月1日以后出生，“45周歲及以下”是指在1975年4月1日以后出生，“50周歲及以下”是指在1970年4月1日以后出生，以此類推。

三、工作地點

(一)管理崗

工作地點為重慶武隆水務(集團)有限公司本部或所屬子公司，根據工作需要進行統一調配。

(二)技術崗

工作地點為后坪鄉紅土灣、桐梓鎮德錢坳、江口鎮棕竹溪、白馬鎮天尺坪、鳳來鄉堰溝灣、白馬鎮袁家槽、仙女山鎮龍寶塘、仙女山鎮陰河溝、黃鶯鄉板橋、土坎鎮關灘、雙河鎮沙河壩等。

四、報名方式、報名時間及地址

(一)報名方式

現場報名：應聘者需提供：應聘登記表1份(報名時填寫)、近期1寸免冠照2張(紅底或藍底);身份證復印件1份、畢業證或學校證明復印件1份，查看原件;戶口本復印件(戶主頁、本人頁、增減頁復印在一張A4紙上)1份。

(二)報名時間和地址

報名時間：2020年6月4日至6月12日，上午9:00-12:00，下午2:00-5:30。

報名地址：重慶市武隆區鳳山街道建設東路23號重慶武隆水務(集團)有限公司二樓會議室。

聯 系 人：周女士譚女士

聯系座機：023—77828026

五、資格審查

對應聘人員資格條件進行全面審查。通過資格條件審查的報考人數與招聘計劃數不得低于3:1的比例。如低于以上比例，相應核減或取消招聘計劃。

公司參照國家教育行政部門頒布的普通高校專業目錄和《重慶市考試錄用公務員專業參考目錄(2015年下半年修訂)》進行專業條件審核。因不同學歷層次致使同一專業稱謂不一致的，視為符合專業要求。與招聘簡章明確的《專業參考目錄》中專業稱謂不一致，經公司審核認定，與招聘專業設置要求一致的可視為符合專業要求。

對已通過資格審查，但因報名人數達不到開考比例而被取消招錄崗位的報名人員，征得本人同意后，可將其調整到其他符合報考條件的崗位。

六、考試

(一)考試方式

應聘管理崗人員考試采取筆試和面試相結合的方式進行;

應聘技術崗人員考試采取筆試、技能測試和面試相結合的方式進行。

(二)筆試

筆試主要測試時事政治、綜合知識、專業知識等。考試地點由公司根據符合報名條件人數多少確定，由公司委托的招聘代理機構負責監考工作。應聘者不按規定時間和要求參加筆試的，視為自動放棄。筆試實行量化評分，滿分為100分。

(三)技能測試

技能測試主要測試應聘技術崗人員的操作技能，測試地點根據應聘崗位和人數確定，由招聘代理機構負責測試工作。應聘者不按規定時間和要求參加測試的，視為自動放棄。測試實行量化評分，滿分為100分。

(四)面試

根據筆試或筆試+技能測試成績，從高分到低分按招聘計劃3:1的比例確定面試對象。面試由招聘代理機構組成的面試考核組進行，根據不同的招聘崗位要求和特點，采取結構化面試，滿分為100分。若筆試或筆試+技能測試成績出現并列，則一并進入面試，進入面試人員超過招聘計劃規定比例的，則采取復試確定。入圍面試對象不足招聘計劃規定比例的，相應核減或取消招聘計劃，具體事宜由公司研究決定。應聘者不按規定時間和要求參加面試的，視為自動放棄。

(五)成績確定

考試總成績根據招聘崗位的考試方式確定。一是實行筆試和面試相結合的，按筆試成績×60%+面試成績×40%確定考試總成績;二是實行筆試、技能測試和面試相結合的，按筆試成績×30%+技能測試成績×40%+面試成績×30%確定考試總成績。

(六)考試時間、地點

筆試、技能測試的時間、地點于報名時通知。

七、體檢

考試結束后，按照考試總成績從高到低等額確定體檢人員，如進入體檢人員總成績出現并列的情況下，由公司采取復試(面試)確定。

體檢標準參照招錄公務員有關規定，結合崗位工作特點和中華人民共和國職業健康標準進行，由公司統一組織在區級及以上綜合醫院進行體檢，費用由應聘者自行承擔。

除按相關規定應在當場或當天復檢并確認體檢結果的項目外，公司或受檢人對體檢結論有異議的，可在接到體檢結論通知之日起3日內書面提出復檢申請，經公司同意后到指定醫院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。

如出現不符合招聘要求或因自身原因放棄或在規定時間內未參加體檢等產生的空缺名額需遞補的，則按參加面試人員的總成績從高到低確定遞補人員。

八、考察

體檢合格者，公司將通過政審、走訪等方式進行綜合考察，主要考察應聘者的德、能、勤、績、廉等情況并復核資格條件。如因政審不合格造成錄用崗位出現空缺的，則按參加面試人員的總成績從高到低經體檢合格確定遞補人選。

九、公示

經公司董事會集體研究審定的擬聘人員，按程序進行公示，公示時間為5個工作日，公示內容包括擬聘用人員姓名、性別、出生年月、學歷、專業、準考證號、考試總成績、擬聘崗位等。

十、聘用

經公示無異議的人員，由公司通知具體報到時間，未按規定時間報到者(特殊情況除外)視為自動放棄，取消聘用資格。產生空缺名額需遞補的，則按參加面試人員的總成績從高到低確定遞補人員，經體檢、考察、公示、董事會研究等程序后予以聘用。公司按照《勞動合同法》等相關規定，自用工之日起1個月以內，由公司或公司所屬子公司與聘用人員簽訂《勞動合同》(首次簽訂勞動合同年限為3年)，完善聘用相關手續，相關待遇按公司有關規定執行。

被招錄人員按規定實行試用期，試用期原則上為3-6個月。試用期包含在勞動合同內，試用期滿經考核合格后正式聘用;試用期內或期滿考核不合格和發現有隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求的人員，取消聘用資格。

被招錄人員必須服從公司統一安排和調配，聘用后須在招聘崗位上承諾最低服務年限不低于5年，否則承擔相應違約責任。

十一、紀律要求

公開招聘企業工作人員，是公開選拔優秀人才的重要渠道，要嚴格執行有關政策規定。對招聘工作中的各個環節，必須嚴肅工作紀律，確保招聘工作順利進行。自覺接受紀檢監察和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊，凡在報名、考試、政審考察和體檢等環節中弄虛作假或者隱瞞真實情況的，一經查實，取消報名資格或聘用資格，并按有關規定追究當事人的責任。本簡章由重慶武隆水務(集團)有限公司負責解釋。

附表：重慶武隆水務(集團)有限公司2020年對外公開招聘崗位情況一覽表

重慶武隆水務(集團)有限公司

2020年5月26日

 

文章來源：http://cqwl.gov.cn/bmfw/jyxx_67072/202005/t20200526_7480736.html