(三)面試(占總成績60%)

依據體能測試結果，確定面試人員。面試采取結構化方式進行，面試主要測評應聘人員綜合分析能力、應變能力、語言表達能力等。

(四)體檢、政審

1.體檢。按照體能測試與面試的綜合成績1:1的比例從高到低確定體檢人員名單。體檢標準參照《公安機關錄用人民警察體檢項目和標準》中的部分項目執行，體檢費用個人自理。未按規定時間到達指定地點進行體檢的，視為自動放棄。對體檢結果有異議的，可申請復檢一次。體檢不合格者不列入政審對象。

2.政審。對擬聘用人員的政治素質、職業道德、遵紀守法、現實表現以及所提供報考信息的真實性等情況進行調查核實，政審時可以進行家訪。

因體檢、政審不合格或其他原因出現缺額的，按考試成績從高到低依次遞補。

(五)公示與聘用

對體檢、政審合格的擬聘用人員進行公示，公示期為5個工作日，公示無異議后，由第三方公司與聘用人員簽訂勞動合同。新聘用人員試用期1個月，試用期不合格的，解除聘用。

三、崗位職責、日常管理及待遇保障

(一)崗位職責

1.專職應急救援隊員實行24小時待命。

2.服從九龍坡區各專項指揮部和中梁山街道黨工委、辦事處的統一調度，會同九龍坡區應急救援隊參與全區搶險救災工作。

3.開展中梁山街道轄區安全生產監管和自然災害防治工作，對轄區事故、災難進行處置。

4.街道黨工委、辦事處安排布置的其他工作。

(二)日常管理

專職應急救援隊員由中梁山街道相關業務部門負責日常管理，并按照街道統一安排開展日常工作。

(三)待遇保障

專職應急救援隊員享受九龍坡區統一的應急救援隊員待遇。新聘用人員實行試用期，試用期1個月，試用期間工資為轉正后工資的80%。試用期不合格的，解除聘用。簽訂正式勞動合同后，由相關單位統一為其購買工傷、生育、醫療、失業、養老、意外傷害等六險。

四、紀律要求

本次公開招聘是加強街道應急救援工作的切實需要，是保護人民群眾生命財產安全的切實需要。要嚴肅工作紀律，嚴格執行有關政策規定，自覺接受街道紀工委和社會各界的監督，嚴禁徇私舞弊。若違反規定或弄虛作假，一經查實，取消報名資格或聘用資格，同時追究有關人員責任。

五、溫馨提示

1.應聘人員報名時必須提交準確、暢通的聯系電話，因提供的聯系電話停機或關機造成的后果由應聘人員負責。

2.應聘人員應妥善保管身份證、準考證等，以上證件是參加考試各環節的重要憑證。

本《簡章》由九龍坡區中梁山街道黨建工作辦公室負責解釋。

附件：應聘中梁山街道專職應急救援隊員報名表.doc

文章來源：http://cqjlp.gov.cn/zwgk_251/jczfxxgk/jz/zlsjd/202005/t20200511_7373109.html

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