4.體能測試結束后及時向考生宣布體能測試結果，體能測試結果及進入面試人員名單及時在三峽人力資源網(https://www.sanxiahr.com/)上公示。

　　(五)面試

　　1. 體能測試合格后，根據體能測試成績，按照招聘指標1:1.5比例從高分到低分依次確定面試人員(小于1:1.5比例的，全部人員進入面試環節)。

　　2. 面試時間、地點和方式另行通知。

　　3. 面試采用百分制，60分為合格線，不合格者予以淘汰。面試成績占總成績的30%，面試成績當場公布;

　　4. 面試結束后及時向考生宣布面試結果，面試結果及進入體檢人員名單在三峽人力資源網(https://www.sanxiahr.com/)上公示。

　　5. 總成績計算方式

　　總成績=體能成績×70%+面試成績×30%。

　　考生體能成績、面試成績及總成績均采用百分制計算，精確到小數點后兩位數。

　　(六)體檢

　　根據體能測試和面試總成績，按崗位計劃招聘人數1:1比例，從高分到低分確定參加體檢人員名單。進入體檢最后一名總成績出現并列時，則以體能成績高者優先。參照消防員招錄體檢項目及標準組織體檢。體檢時間、地點另行通知，體檢費用由應聘者自理。

　　(七)政審

　　體檢合格者由萬州區應急管理局安排專人組織實施政審。若政審不合格者，不予聘用。

　　(八)公示

　　擬聘用人員名單由重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司在三峽人力資源網(https://www.sanxiahr.com/)上進行為期5天的公示。

　　(九)聘用

　　公示無異議的，確定為聘用對象，與重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司簽訂為期三年的勞動合同，并被派遣到萬州區應急管理局工作，合同到期后根據工作表現確定續簽勞動合同或自動終止。

　　被聘用人員試用期為二個月，試用期內應接受崗前培訓與試用期考核，試用期滿經考核合格的，正式予以聘用，不合格者取消聘用。

　　(十)補錄

　　若招聘崗位擬招聘人數未招滿，由重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司按照本次招錄簡章另行開展招錄工作。

　　五、工資待遇

　　(一)工資薪金

　　1.試用期工資為2000元/月(不含單位按國家有關規定繳納的養老、醫療、失業、工傷保險費)。

　　2.試用期結束后，被聘用人員薪酬由基本工資、績效工資、工齡工資、出勤補助、值班補助、津貼等構成。每月綜合薪酬4300元左右(不含單位按國家有關規定繳納的養老、醫療、失業、工傷保險費)。

　　(二)其他待遇

　　1. 按照勞動合同法有關規定繳納社會保險，并購買商業保險。

　　2.工作期間提供食宿。

　　3.入職后，表現優秀的隊員可任命為班長、副隊長等職務。

　　六、退出機制

　　重慶市萬州區事故災害應急救援隊隊員實行全程退出機制，在合同期內若隊員違規、違紀、訓練成績不達標、不能完成救援任務等不適合從事應急救援工作的情況可隨時終止勞務合同。

　　七、附則

　　(一)本次招聘相關報名、體能測試、面試、成績公布、體檢、公示等信息均以三峽人力資源網(https://www.sanxiahr.com/)公告為準。

　　(二)本簡章由重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司和重慶市萬州區應急管理局負責解釋。

　　報名咨詢電話：58822777陳老師、58527888梁老師

　　附件1:重慶市萬州區事故災害綜合應急救援隊報名表

　　重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司

　　2021年3月17日

　　原標題：重慶市萬州區勞務經濟開發有限公司派往重慶市萬州區應急管理局事故災害綜合應急救援隊隊員招聘簡章

　　文章來源：http://gz.sanxiahr.com/cn/gongzhao/view?id=1615957665970600442

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