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【導(dǎo)語(yǔ)】2020重慶渝北區(qū)統(tǒng)景鎮(zhèn)公開(kāi)招聘村專(zhuān)職干部6人公告現(xiàn)已發(fā)布，新公教育整理此次公告內(nèi)容如下，望各位及時(shí)查看。新公教育為報(bào)考重慶事業(yè)單位考生提供備考資料、輔導(dǎo)用書(shū)、真題講義、筆試課程等內(nèi)容， 歡迎各位考生加入備考QQ群 663261430一起學(xué)習(xí)！

　　為進(jìn)一步優(yōu)化城口縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，改進(jìn)選才方式，做到人崗相適，結(jié)合我縣實(shí)際，根據(jù)《重慶市公開(kāi)遴選公務(wù)員暫行辦法》及事業(yè)單位公開(kāi)選聘等有關(guān)規(guī)定，經(jīng)研究，決定面向全縣公開(kāi)遴選一批工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、遴選職位和名額

　　(1)遴選公務(wù)員26名。具體遴選名額及職位信息等詳見(jiàn)《2020年城口縣公開(kāi)遴選公務(wù)員職位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《職位一覽表》)。

　　(2)遴選黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員14名。具體遴選名額及崗位信息等詳見(jiàn)《2020年城口縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位遴選工作人員崗位一覽表》(附件2，以下簡(jiǎn)稱(chēng)《崗位一覽表》)。

　　二、遴選對(duì)象和資格條件

　　(一)遴選對(duì)象

　　1.公務(wù)員遴選職位：面向全縣各級(jí)機(jī)關(guān)及下屬參照公務(wù)員法管理單位已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的一級(jí)主任科員及以下職級(jí)或相當(dāng)職務(wù)人員。

　　2.事業(yè)遴選崗位：面向全縣各事業(yè)單位在編在崗的事業(yè)單位工作人員。

　　(二)資格條件

　　1.報(bào)考人員應(yīng)符合下列資格條件：

　　(1)具有良好的政治素質(zhì)、專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)，品行端正，實(shí)績(jī)突出，群眾公認(rèn);

　　(2)符合現(xiàn)任崗位最低服務(wù)年限要求;

　　(3)年度考核均為稱(chēng)職以上等次;

　　(4)具有職位要求的工作能力和任職條件;

　　(5)符合《一覽表》規(guī)定的學(xué)歷條件;

　　(6)具有正常履行職責(zé)的身體條件;

　　(7)符合遴選職位要求的其他資格條件;

　　(8)自愿在遴選單位服務(wù)兩年以上;

　　(9)法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

　　2.具有下列情形之一的，不得參加遴選：

　　(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)專(zhuān)門(mén)機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

　　(2)受處分期間或者未滿(mǎn)影響期限的;

　　(3)按照有關(guān)規(guī)定，到定向單位工作未滿(mǎn)服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

　　(4)尚在新錄用試用期的;

　　(5)重要公務(wù)尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的;

　　(6)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　3.報(bào)名相關(guān)時(shí)間計(jì)算。年齡、最低服務(wù)年限及工作經(jīng)歷計(jì)算截止報(bào)名開(kāi)始前一日。年齡按照“對(duì)年對(duì)月對(duì)日”計(jì)算，如要求“30周歲及以下”的是指1989年9月14日(含9月14日)以后出生的，以此類(lèi)推。

　　三、遴選程序

　　(一)職位查詢(xún)

　　各遴選單位的職位、資格條件詳見(jiàn)《職位一覽表》和《崗位一覽表》。有專(zhuān)業(yè)要求的，統(tǒng)一參照《重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄》(附件3)執(zhí)行。

　　(二)現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

　　考生對(duì)照公告和《職位一覽表》和《崗位一覽表》，只能選擇一個(gè)職位報(bào)考(其中黨群系統(tǒng)和政府部門(mén)事業(yè)單位也只能選擇一個(gè)崗位報(bào)考)。

　　以現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行，不接受其他方式報(bào)名。考生可委托他人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;委托報(bào)名的，須出示委托書(shū)及委托人、被委托人的有效身份證原件。

　　1.報(bào)名時(shí)間：9月14日上午09:00至9月15日下午18:00。已按照《2020年度城口縣公開(kāi)遴選公務(wù)員和黨群事業(yè)單位工作人員工作預(yù)通知》要求于8月21—8月24日期間進(jìn)行預(yù)報(bào)名的考生，可不再進(jìn)行報(bào)名，但需重新提交《報(bào)名表》;若需更改報(bào)考職位的，則需按照要求提交報(bào)考資料。

　　2.報(bào)名提交資料：報(bào)名表(附件4)、身份證原件及復(fù)印件、畢業(yè)證原件及復(fù)印件、報(bào)考崗位其他要求所需的佐證材料。有工作經(jīng)歷要求的，由考生出具與工作經(jīng)歷相關(guān)任職文件或由工作單位出具相關(guān)工作經(jīng)歷證明材料，并注明工作經(jīng)歷時(shí)限;有其他要求的，由考生提供相關(guān)有效證明材料。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系電話(huà)：

　　城口縣委組織部302室，聯(lián)系電話(huà)：023-59210598。

　　遴選單位將在現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名時(shí)對(duì)報(bào)考資格進(jìn)行初審，資格初審合格人員參加考試。

　　(三)考試。

　　考試分為筆試和面試。各職位報(bào)考人數(shù)與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般不低于4:1。面試人選與遴選計(jì)劃人數(shù)的比例一般為3:1。達(dá)不到規(guī)定比例的，經(jīng)縣委組織部同意，可適當(dāng)降低比例。因報(bào)考人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例而被取消的職位，報(bào)考該職位的考生可在9月17日中午12:00前改報(bào)其他符合資格條件的職位。

　　1.筆試。報(bào)考公務(wù)員職位且繼續(xù)遴選的所有考生進(jìn)行筆試;報(bào)考黨群系統(tǒng)事業(yè)單位比例達(dá)到4:1及以上的崗位進(jìn)行筆試，未達(dá)4:1且繼續(xù)遴選的職位不進(jìn)行筆試，報(bào)考該職位的考生則直接進(jìn)入面試。

　　筆試由縣委組織部統(tǒng)一組織。本次遴選筆試時(shí)間定位為9月19日。具體時(shí)間及地點(diǎn)以縣委組織電話(huà)通知為準(zhǔn)。參加考試時(shí)，須攜帶本人的身份證。

　　筆試科目為《公文寫(xiě)作》。筆試采取閉卷方式進(jìn)行，分值為100分。題型主要為政策理論水平、調(diào)查研究能力、決策分析能力、文字表達(dá)能力等。

　　《公文寫(xiě)作》成績(jī)合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)由縣委組織部劃定，低于合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)的人員不能進(jìn)入下一遴選程序。

　　報(bào)考人員于筆試結(jié)束1個(gè)工作日后在縣委組織部一樓公示欄公布，一并公布進(jìn)入面試人員名單。

　　2.面試。面試由縣委組織部會(huì)同遴選機(jī)關(guān)或主管部門(mén)組織實(shí)施，面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行。主要考察考生綜合分析、應(yīng)急應(yīng)變、組織協(xié)調(diào)、語(yǔ)言表達(dá)及適崗等方面的能力。

　　參加面試人數(shù)與遴選名額比例按照3:1的比例進(jìn)行面試。面試成績(jī)總分100分，最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)70分，低于70分的，不能進(jìn)入下一程序。參加面試人數(shù)與遴選名額比例低于2:1的職位，面試成績(jī)應(yīng)達(dá)到70分及以上方可進(jìn)入下一遴選程序。

　　面試定于9月20日。具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試人員面試時(shí)須攜帶身份證，考生應(yīng)按通知規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加考試。個(gè)人面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布，總成績(jī)及進(jìn)入考察人員名單于面試結(jié)束后1個(gè)工作日內(nèi)在縣委組織部一樓公示欄公布。

　　(四)考察

　　進(jìn)行筆試的職位考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。

　　不進(jìn)行筆試的職位考試總成績(jī)=面試成績(jī)。

　　考察按照總成績(jī)由高到低的順序，結(jié)合遴選名額，按2:1的比例差額確定考察人選。若總成績(jī)出現(xiàn)并列的，則一并進(jìn)入考察。

　　考察采取差額方式進(jìn)行，綜合考試成績(jī)不帶入考察環(huán)節(jié)。考察方案另行制定。

　　考察重點(diǎn)為德、能、勤、績(jī)、廉、崗位匹配度、政治業(yè)務(wù)素質(zhì)等，深入了解政治忠誠(chéng)、政治擔(dān)當(dāng)、政治能力、政治自律等方面的情況。考察將脫貧攻堅(jiān)工作情況及幫扶責(zé)任人履職情況作為重點(diǎn)內(nèi)容，發(fā)現(xiàn)有不作為、不擔(dān)當(dāng)?shù)惹樾危宦砂床缓细裉幚恚?yōu)先確定表現(xiàn)優(yōu)秀的脫貧一線(xiàn)干部為擬遴選人員。考察組要查閱干部人事檔案、查驗(yàn)學(xué)歷學(xué)位，核實(shí)干部身份以及其他需要核實(shí)的情況。

　　考察不合格的，取消遴選資格。考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)的缺額，不再遞補(bǔ)。考生自愿放棄遴選資格的，在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出。

　　四、公示及辦理手續(xù)

　　遴選機(jī)關(guān)或主管部門(mén)根據(jù)考察情況和職位要求，以人崗相適為原則，召開(kāi)黨委會(huì)(黨組會(huì))集體研究，按照1:1等額確定擬遴選人員，人員確定后公示5個(gè)工作日。

　　公示期滿(mǎn)，對(duì)無(wú)問(wèn)題或反映問(wèn)題不影響遴選的人員，在遴選職位上進(jìn)行試用，試用期最長(zhǎng)不超過(guò)3個(gè)月。試用期間，擬遴選人員關(guān)系保留在原單位，待遇不變。遴選試用期滿(mǎn)考核合格的，按規(guī)定辦理調(diào)動(dòng)和任職手續(xù);考核不合格的，回原單位工作。

　　五、其它

　　各相關(guān)單位和人員要嚴(yán)格執(zhí)行干部人事紀(jì)律，主動(dòng)接受紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)和社會(huì)監(jiān)督，嚴(yán)禁弄虛作假、徇私舞弊，對(duì)違反有關(guān)規(guī)定和紀(jì)律的行為，予以嚴(yán)肅處理。

　　本公告由中共城口縣委組織部負(fù)責(zé)解釋。

　　政策咨詢(xún)：59210598

　　監(jiān)督電話(huà)：59222346

　　附件：

　　1.2020年城口縣公開(kāi)遴選公務(wù)員職位一覽表.xls

　　2.2020年城口縣黨群系統(tǒng)事業(yè)單位遴選工作人員崗位一覽表.xls

　　3.重慶市考試錄用公務(wù)員專(zhuān)業(yè)參考目錄.docx

　　4.公開(kāi)遴選(選聘)報(bào)名表.doc

　　中共城口縣委組織部

　　2020年9月

　　原標(biāo)題：2020年度城口縣公開(kāi)遴選公務(wù)員和黨群系統(tǒng)事業(yè)單位工作人員公告

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